大连:感动冰轮50年人物评选揭晓

孙学楚：1944年参加工作，1987年12月退休，退休前为股份公司试车室工程师。退休后拒绝他人聘约，根据公司需要仍坚持在试车室工作，直到1998年才离开工作岗位回家，为冰轮呕心沥血工作了42年。他没接受过高等教育，但凭借多年的实践经验加之自身的努力学习，先后设计了立式车床，解决了搅拌机齿轮加工的问题；设计了120马力柴油机座镗孔工具，提高了曲轴加工工作效率；设计制成了十六头多头钻床和螺杆专用粗铣床等；并主持了阀体清洁装置改进工作，使工率提高了7%以上。他不顾年老体弱，每年坚持出差近200天。在宁波500吨组合冷库安装中，他承担了制冷系统的安装和调试，较好地完成了任务并为公司制冷工程的安装树立了标杆，积淀了经验。在平时工作中，他敬岗爱业，把多年积攒的知识和经验毫无保留地传授给年轻一代又一代。

刘昌丰：1968年出生，1990年参加工作，大学本科，现任股份公司产品开发部成套室主任。主持完成了冰轮第一套全自动化冷库（青岛爱通冷库）的设计，主持完成了冰轮第一套大型氟系统（洛阳中硅氟系统）的自动化设计，主持完成了多套制冷工程的配套设计及自动化制冷系统的设计，为公司实现新制冷系统的突破做出了突出贡献。知识面广，技术精湛，工作认真、热情，被夸为公司系统集成 “110”。

王扬武：1955年参加工作，1994年退休，退休前为冰轮职业学校教师。多年来一直兢兢业业从事工艺工作，完成了多项小改小革，对公司工艺管理工作做出了贡献，获得了工艺诊断师和山东省机械厅工艺管理工作先进者称号。他组织设计了手动弯管机及专用芯，解决了出口日本冲霜热交换器铜管超小半径的弯管难题；参与了美国暖气管件的试制工作，参与解决了弯管、焊接等技术问题，并解决了缩管技术问题。94年退休至今，挡住了外界高薪聘用的诱惑，以公司的事业为重，忠于职守，仍坚持在压力容器厂高效管生产线做技术工艺工作，为冰轮的发展继续发挥着光和热。

刘乃增：1968年出生，1995年参加工作，大学本科，现任股份公司进出口公司缅甸办事处经理。缅甸由于实行军事管制，进口管制和外汇管制十分严格，进口手续繁琐，客户没有外汇，多数中国公司都因为没有生意可做而撤离了缅甸。刘乃增没有被困难吓倒，利用半年的时间坐着四处透风的公交车几乎跑遍了缅甸的每个地方，拜访客户，热心周到地为用户着想，帮客户想办法办理进口手续和筹措外汇。他用自己的勤劳和热情赢得了客户的信任，也赢得了市场。2002年度，由于业绩突出，他被集团公司评为年度销售状元。而今冰轮产品在缅甸冷冻冷藏行业中占据了90%以上的市场份额。

李有波：1969年出生，1991年参加工作，大专学历，现任股份公司销售公司呼和浩特办事处经理。自2002年以来，凭借其娴熟的技术能力、对客户负责的热情和对工作的强烈责任感，获得了客户的信任并维护了公司区域市场形象，在其负责的区域里的食品加工、乳品、化工等领域均取得了较高的市场份额，并为公司进军高端市场做出一定贡献，实现了区域市场业务的突破。任职期间销售收入逐年提高，2005年达到2800万元，较2001年300万元提升了833%。并有力的加强和巩固了与伊利、蒙牛、包头明天科技、伊盛肉业、小肥羊等大客户的关系。

孙志辉：1976年出生，1996年参加工作，现股份公司压力容器厂焊工。

工作认真扎实，好学，有激情，不断创新，在平凡的岗位上取得不平凡的业绩。在2000年冰轮集团举行的焊工青年比武中获得第一名，同时获得焊接高级资格证书；2002年参加烟台市青工比武大赛取得第二名；2002年代表烟台市参加全省青工比武，荣获山东省“济钢杯”焊工技能大赛职工组优秀奖；2003年获得烟台市“五一”劳动奖章，同时获得烟台市颁发的“技术能手”、“新长征突击手”等荣誉称号；从2001年连续三年获得压力容器焊工技术比武第一名；在2005年公司举办的焊工比武中获得第一名。

王宗礼：1965年出生，1989年参加工作，大学本科，现任股份公司速冻设备分公司技术科副科长。在单冻机产品技术研发和质量改善、成本控制方面贡献突出。其组织设计的单冻机产品，2001年通过省级鉴定；多年来负责组织的质量改进项目达80多项，这一系列项目的实施，使产品的稳定性、一致性得到较大提升。2005年负责组织的螺旋单冻机质量改进，使单台成本下降了近4万元。

宁会锋：1965年出生，1988年参加工作，大学本科，现任股份公司产品开发部主机室主任。是冰轮第一台螺杆空压机的主要设计者之一，设计了冰轮试验室新建压缩机测试装置的方案，设计了冰轮第一台复叠制冷装置，同时是冰轮活塞机专家。

曲秀花：1958年11月参加工作，1990年退休，退休前为股份公司制冷机厂小件班班长。多年来舍小家顾大家，始终把厂内工作摆在第一位，敬业爱岗，带领的小件装配班由十几位女员工组成，她们秉持着巾帼风范，团结拼搏，扎实做事，在保证完成各种计划指标的同时，狠抓质量，不断进行小改小革。针对车间缸套顶杆打磨机的卡盘靠手摇效率低的问题，提出了用一根齿条来代替螺杆的办法，这一改进提高了工效2倍多。在工作中，针对查找出的重点问题，她经常召开全班大会，指出责任者的问题，以此为例开展讨论，增强了职工的质量意识，她负责的小件班多年来被评为公司的典范班组，曾荣获全国“五一”劳动奖章。

张德利：1953年出生，1970年参加工作，现股份公司制冷机厂机体加工一班班长。是制冷机厂唯一的一名高级技师， 1999年荣获山东省优秀技师称号，2000年荣获山东省机械厅优秀质量管理小组成员。作为一名参加工作三十多年的老职工，他立足本职工作，兢兢业业，刻苦钻研技术，主持了半封14、16、RHS090螺杆的试制工作，试制产品一次性成功；主持设计制造了KA16、KA20螺杆三大件加工的工装，提高了产品的几何精度，保证了三大件的互换，提高了生产效率和产品质量；设计制造了滑阀导向键槽的专用加工工装，保证了生产效率的提高和产品质量的稳步提升。他积极帮助指导青年工程技术人员，提高他们对数控机床尤其是加工中心的程序编辑理论水平和操作技能，起到一名高级技术工人传帮带的作用。其所指导的工人现在已成为机体一班的骨干力量，为企业的发展培养了后备技能人才。